為加強學生會自身建設(shè)，完善各項管理機制，更有效的開展各項工作、更好地服務(wù)同學、活躍校園學術(shù)、科技、文化、藝術(shù)氛圍，同時為了進一步增強學生會干部的自我管理、自我教育意識，充分發(fā)揮我學生會干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，提高我學生會干部隊伍的整體素質(zhì)，促使學生會工作朝著制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方向發(fā)展，我院于2017年11月28日由組織部進行院團委學生會人事考評。
       考評開始，先由各部成員上臺進行自我介紹，對前段時間的工作進行總結(jié)，部員們表示在這段時間里，既收獲了友情，也獲得了實踐的經(jīng)驗，更加鍛煉了自己的協(xié)作能力。
       最后部員們還對以后的工作進行了規(guī)劃，聽完每個部員的演講，組織部與各部門副部長共同商議，結(jié)合部員們的工作情況在考評表中給出評價。
       此次考核讓學生會的工作作風更加正派，學生會成員積極參加學部組織的各項活動，嚴格要求自己，以身作則。